Työpaikat
Haluaisitko työpaikkaan, jossa hiekkalaatikolla ei ole tarkkoja rajoja ja saat itse muokata oman työnkuvan mieleiseksesi? Onko vahvuutenasi JavaScript-teknologiat, WordPress-verkkosivustojen kehittäminen tai verkkosivujen ja verkkopalveluiden design? Siinä tapauksesssa saatamme olla etsimäsi yhteisö.
Olemme matalahierarkinen ohjelmistotalo, jossa jokaisen työtä arvostetaan, annetaan mahdollisuus kasvaa ja voida hyvin. Tutustu kulttuuriimme, tsekkaa avoimet työpaikkamme ja mikäli innostut lukemastasi, niin hae meille töihin!
Avoimet työpaikat
Senior WordPress Developer
Tutustu tarkemmin ja hae!WordPress-kehittäjä support- ja pienkehitystiimiin
Tutustu tarkemmin ja hae!JavaScript -kehittäjiä konsulttityöhön
Tutustu tarkemmin ja hae!Web Developer
Tutustu tarkemmin ja hae!Uusia työkavereita Vaasaan
Tutustu tarkemmin ja hae!WEB-ohjelmistokehityksen asiantuntija JavaScript -tiimiin
Tutustu tarkemmin ja hae!Projektipäällikkö
Tutustu tarkemmin ja hae!Talent Acquisition Specialist
Tutustu tarkemmin ja hae!Asiakkuusvastaava
Tutustu tarkemmin ja hae!
Kyllä mä uskoisin, että meillä on haastavampia projekteja kuin monessa muussa firmassa, jolloin osaaminen kehittyy. Lisäksi saat palautetta koodistasi koodikatselmoinneissa, joka on tosi hyvä asia!
Timi, Senior WordPress -devaaja
Näin rekryprosessi etenee
Meidän rekryprosessimme on nopeatempoinen ja läpinäkyvä.
Jätä viesti rekrybotille
Tutustu toimintaamme ja yrityskulttuurimme blogitekstien ja kulttuurisivujen avulla. Pohdi onko tapamme toimia sinulle sopiva ja vastaako yrityskulttuurimme sellaista jossa sinä pääsisit loistamaan. Vastaile rekrybotin kysymyksiin. Yhteydenottoa varten muista jättää sähköpostiosoitteesi
Yhteydenotto
Essi ottaa sinun yhteyttä. Voit joko tehdä rekrytehtävän tai osoittaa osaamisesi omien projektien avulla.
Tehtävän tarkistus
Rekrytoivan tiimin jäsenet tarkistavat toimitetun työnäytteen tai tehdyn tehtävän. Tehdystä tehtävästä saat palautetta joko työpalaverissa tai sähköpostitse.
Työpalaveri
Pääset tutustumaan tuleviin työkavereihin ja kuulemaan Geniemin toiminnasta. Työpalaverissa haluamme tutustua sinuun ihmisenä ja varmistaa, että yrityskulttuurimme ja tapamme tehdä töitä mätsää sinun toiveisiin ja meidän vaatimuksiin. Pidämme erityisen tärkeänä sitä, että uusi työntekijä istuu hyvin yhteisöömme. Lisäksi sukellamme syvälle koodin maailmaan ja käymme läpi rekrytehtävän tai työnäyttee.
Päätöksenteko
Työpalaverissa saat tiedon missä ajassa päätöksiä tehdään. Päätös tehdään rekrytoivan tiimin kesken. Pyrimme tekemään päätökset nopeasti ja viestimme niistä sinulle sopivalla tavalla.
Tervetuloa meille!
Käydään läpi työsopimus, sovitaan työsuhteen aloitusajankohta ja laitetaan perehdytysprosessi rullaamaan!
Ota yhteyttä
Essi Wäck
Head of People and Culture
Ota yhteyttä Essiin, kun haluat meille töihin ja haluat lisätietoa työpaikoistamme tai kun haluat keskustella työkulttuuristamme.
[email protected]